logo mps-logo
  • Kirjaudu
    • Asiakkaille
    • Työnhakijoille
    • Henkilöarvioitaville
    • Trilliant Composer -verkkokurssityökalun käyttäjille
fi
en se
  • Palvelut
    • Osaamisen kehittäminen ja verkko-oppiminen
    • Executive and Board -palvelut ja johdon suorahaku
    • Henkilöarvioinnit
    • Arvot ja vastuullisuus
    • Uravalmennus ja tuki muutostilanteisiin
    • Johtamisen ja työyhteisöjen kehittäminen
    • Mentorointi ja Business Coaching
    • People Analytics - tutkimuspalvelut
    • Rekrytointi ja suorahaku
    • Strategiatyö ja muutoksen johtaminen
    • Kaikki palvelut
  • Asiakastarinat
  • Työelämävaikuttaminen
    • Blogi ja uutiset
    • Webinaarit ja tallenteet
    • Johtajuustutkimukset
    • Liity Kasvujohtajiin
  • Uuteen työhön
    • Avoimet työpaikat
    • Liity osaajayhteisöömme
    • Liity hallitusammattilaisiin
    • Liity HR Interim -verkostoon
    • Haluan kehittyä työelämässä
    • Apua irtisanomistilanteeseen
    • Tulossa arviointiin?
    • Kävitkö arvioinnissa?
  • Meistä
    • Tarinamme
    • Yritys
    • Johto
    • Asiantuntijat
    • Meille töihin
    • Kansainväliset palvelut
    • Arvomme
    • Vastuullisuus
      • Vastuullisia tekoja
      • Code of Conduct
      • Vastuullisuus suorahauissa ja rekrytoinneissa
    • Privacy
  • Ota yhteyttä
    • Yhteydenotto
    • Tarjouspyyntö
    • Help desk
    • Asiantuntijamme
    • Toimistomme Suomessa
    • MPS maailmalla
      • MPS Baltia
      • MPS Ruotsi
  • Jätä tarjouspyyntö
  • Kirjaudu
    • Asiakkaille
    • Työnhakijoille
    • Henkilöarvioitaville
    • Trilliant Composer -verkkokurssityökalun käyttäjille
SEARCH
LANGUAGE – fi
en se
logo mps-logo
  • Palvelut
    • Osaamisen kehittäminen ja verkko-oppiminen
    • Executive and Board -palvelut ja johdon suorahaku
    • Henkilöarvioinnit
    • Arvot ja vastuullisuus
    • Uravalmennus ja tuki muutostilanteisiin
    • Johtamisen ja työyhteisöjen kehittäminen
    • Mentorointi ja Business Coaching
    • People Analytics - tutkimuspalvelut
    • Rekrytointi ja suorahaku
    • Strategiatyö ja muutoksen johtaminen
    • Kaikki palvelut
  • Asiakastarinat
  • Työelämävaikuttaminen
    • Blogi ja uutiset
    • Webinaarit ja tallenteet
    • Johtajuustutkimukset
    • Liity Kasvujohtajiin
  • Uuteen työhön
    • Avoimet työpaikat
    • Liity osaajayhteisöömme
    • Liity hallitusammattilaisiin
    • Liity HR Interim -verkostoon
    • Haluan kehittyä työelämässä
    • Apua irtisanomistilanteeseen
    • Tulossa arviointiin?
    • Kävitkö arvioinnissa?
  • Meistä
    • Tarinamme
    • Yritys
    • Johto
    • Asiantuntijat
    • Meille töihin
    • Kansainväliset palvelut
    • Arvomme
    • Vastuullisuus
      • Vastuullisia tekoja
      • Code of Conduct
      • Vastuullisuus suorahauissa ja rekrytoinneissa
    • Privacy
  • Ota yhteyttä
    • Yhteydenotto
    • Tarjouspyyntö
    • Help desk
    • Asiantuntijamme
    • Toimistomme Suomessa
    • MPS maailmalla
      • MPS Baltia
      • MPS Ruotsi
  • Jätä tarjouspyyntö
fi
en se
avatar
Nina Kalajoki

Tutustu kirjoittajaan
Nina Kalajoki

Miksi työhakemukset ovat turhia?

Mikä on työhakemuksen tarkoitus? Ymmärtävätkö hakijat sen oikein? Rekrytointiguru Nina ...
Lue
Nina Kalajoki

Aktiiviset työnhakijat onnistuivat myös korona-aikana

Korona iski totaalisesti maaliskuussa työmarkkinoille, monet rekrytoinnit menivät ...
Lue
mps-logo

Koska yritykset on tehty ihmisistä

© MPS 2026
  • Privacy policy
Cookie Settings