Palvelumme

MPS Executive Search

Tuemme asiakkaittemme menestystä löytämällä sopivimmat avainhenkilöt.

Lue lisää >

MPS Suorahaku

Löydämme sopivimmat osaajat silloinkin kun perinteiset rekrytoinnin keinot eivät riitä.

Lue lisää >

Ilmoitushaku

MPS on rekrytointimarkkinoiden suunnannäyttäjä. Rakennamme kanssanne modernia työnantajamielikuvaa.

Lue lisää >

Henkilöarviointi

MPS henkilöarvioinnit ennustavat työkäyttäytymistä ja tulevaisuuden kehityspotentiaalia.

Lue lisää >

Uudistusten toimeenpano

MPS on henkilöstön monipuolisen osallistamisen asiantuntija. Ihmisten sitoutuminen ratkaisee uudistusten onnistumisen.

Lue lisää >

Verkko-oppimisen teknologia ja sisällöt

MPS on monimuotoisen digitaalisen oppimisen asiantuntija. Teemme teille räätälöidyn verkkokoulutuksen alusta loppuun.

Lue lisää >

Johtajuuden ja esimiestyön kehittäminen

MPS on ihmisten erilaisuutta hyödyntävä kokonaisvaltaisen johtajuuden kehittäjä.

Lue lisää >

Johtoryhmätyön kehittäminen

MPS:n johtoryhmätyön kehittäminen rakentaa johdon yhteisistä vahvuuksista ylivoimaisuustekijöitä.

Lue lisää >

Business Coaching

Business Coaching kiihdyttää yksilön kehittymistä ja tuottaa konkreettisia kehitysaskeleita coachattavan käyttäytymisessä.

Lue lisää >

Mentorointi

Avainosaajanne saavat ainutlaatuisen mahdollisuuden toisilta oppimiseen ja nopeaan uusiutumiseen. 

Lue lisää >

Hallitustyön kehittäminen

Autamme hyödyntämään hallituksenne osaamista täysimääräisesti yrityksen hyväksi.

Lue lisää >

Perheyritysten omistajastrategiapalvelut

Tuemme perheyrityksiä mahdollistaen menestyksekkään jatkuvuuden liiketoiminnalle.

Lue lisää >

Organisaatiotutkimukset

Tutkimusosaamisemme takaa kehittämistavoitteisiinne osuvat toimenpiteet.

Lue lisää >

Outplacement ja uraohjaus

MPS on asiantuntijasi työsuhteen muutostilanteisiin. Tuemme sekä organisaatioita että yksilöitä.

Lue lisää >

Johtamisen maailma - blogi

Korona iski totaalisesti maaliskuussa työmarkkinoille, monet rekrytoinnit menivät holdiin, eikä uusia rekryjä avautunut enää samaan tahtiin. Tinkimätön halu työllistyä ja proaktiivisuus auttoivat MPS:n valmennettavia onnistumaan työnhaussaan myös poikkeusellisina aikoina.

MPS is a proud member of Career Star Group, which is the world’s largest outplacement and redeployment organization, present in 102 countries. CSG now announce ownership of innovative global outplacement platform via the asset deal of CareerArc by Gi Group.

Hyvässä rekrytointiprosessissa molemmat osapuolet oppivat toisistaan ja toisiltaan, mutta mitä tapahtuu sitten, kun valinnassa on puolin ja toisin päädytty jatkamaan eteenpäin yhdessä? Miltä oppimisen tulisi sen jälkeen näyttää?

Mentorointi on YIT:llä hyväksi todettu oppimisen malli, joka tarjoaa mahdollisuuden kollegoilta oppimiseen sekä nopeaan uusiutumiseen. Mentorointiin on tähän mennessä osallistunut 79 paria, eli yhteensä 158 YIT:n työntekijää eri funktioista.

Toimialatutkimuksen 2020 mukaan suorahakutoimialan trendinä on ollut useamman vuoden ajan kasvu, mutta ala itsessään ei ole tuottanut uudistavia trendejä. Mitä voimme tutkimustulosten perusteella päätellä suorahakutoimialasta ja sen tulevaisuudesta?