Palvelumme
MPS Executive Search
Tuemme asiakkaittemme menestystä löytämällä sopivimmat avainhenkilöt.
MPS Suorahaku
Löydämme sopivimmat osaajat silloinkin kun perinteiset rekrytoinnin keinot eivät riitä.
Ilmoitushaku
MPS on rekrytointimarkkinoiden suunnannäyttäjä. Rakennamme kanssanne modernia työnantajamielikuvaa.
Henkilöarviointi
MPS henkilöarvioinnit ennustavat työkäyttäytymistä ja tulevaisuuden kehityspotentiaalia.
Uudistusten toimeenpano
MPS on henkilöstön monipuolisen osallistamisen asiantuntija. Ihmisten sitoutuminen ratkaisee uudistusten onnistumisen.
Oppimisen teknologia ja sisällöt
MPS on monimuotoisen digitaalisen oppimisen asiantuntija. Teemme teille räätälöidyn verkkokoulutuksen alusta loppuun.
Johtajuuden ja esimiestyön kehittäminen
MPS on ihmisten erilaisuutta hyödyntävä kokonaisvaltaisen johtajuuden kehittäjä.
Johtoryhmätyön kehittäminen
MPS:n johtoryhmätyön kehittäminen rakentaa johdon yhteisistä vahvuuksista ylivoimaisuustekijöitä.
Business Coaching
Business Coaching kiihdyttää yksilön kehittymistä ja tuottaa konkreettisia kehitysaskeleita coachattavan käyttäytymisessä.
Mentorointi
Avainosaajanne saavat ainutlaatuisen mahdollisuuden toisilta oppimiseen ja nopeaan uusiutumiseen.
Hallitustyön kehittäminen
Autamme hyödyntämään hallituksenne osaamista täysimääräisesti yrityksen hyväksi.
Perheyritysten omistajastrategiapalvelut
Tuemme perheyrityksiä mahdollistaen menestyksekkään jatkuvuuden liiketoiminnalle.
Organisaatiotutkimukset
Tutkimusosaamisemme takaa kehittämistavoitteisiinne osuvat toimenpiteet.
Outplacement ja uraohjaus
MPS on asiantuntijasi työsuhteen muutostilanteisiin. Tuemme sekä organisaatioita että yksilöitä.
MPS Uratori
Controller / Grano Oy, Helsinki
14.02.2019
Tekninen asiantuntija / Gasum Oy
13.02.2019
Päivitä hakemuksesi Uratorilla
jätä avoin hakemus

Haetko vaativiin johdon tehtäviin?
Ota luottamuksellisesti yhteyttä MPS Executive Search -konsultteihimme
Johtamisen maailma - blogi
Coaching – minun hetkeni.
04.02.2019 |
Pääsin kokeilemaan coachingia tietämättä etukäteen mitä on tulossa. Catharina Kallio MPS:ltä pyysi minua valmistautumaan miettimällä kolme asiaa, ongelmaa, joihin toivoisin löytäväni ratkaisun. Näitä ongelmia lähdimme yhdessä ratkomaan kolmessa tapaamisessamme.
MPS-Yhtiöiden joulukuussa 2018 toteuttama ammattilaisten työnhakututkimus kartoitti asiantuntijoiden ja johtajien näkemyksiä työnhausta ja työelämästä. Tutkimukseen vastasi 1271 suomalaista työntekijää ja -hakijaa.
Kun työkaverin tavat ärsyttävät
23.01.2019 | Päivi Montgomery
Lastenhoitaja Lilli on työyhteisön ilopilleri. Hän saa lapset nauramaan vitsailullaan ja vanhemmatkin pitävat hänestä. Omien työkavereidensa kanssa on kuitenkin ajoittain hankaluutta, johtuen Lillin hyvin rennosta suhteesta omiin töihinsä.
Mitä jos menetän työni?
08.01.2019 | Päivi Montgomery
Irtisanotuksi tulemisen kohtaa työurallaan miltei jokainen, tai ainakin liipaisee läheltä. Organisaatioiden tilanteet vaihtelevat ja oli sitten syynä organisaatiomuutos, taloudellinen tilanne tai henkilökemia, irtisanominen sattuu.
Luovuutta ruokkimassa
23.11.2018 | Anna Heiliö
Luovuuden liekki tarvitsee happea, jota kannattaa välillä hakea normaalin työympäristön ulkopuolelta. Usein hienointa on, kun sen pääsee tekemään yhdessä. Tämä oli kantavana ajatuksena MPS Prewisen tämän syksyn tiimipäivässä.