Hei Hansel-asiakas!
Tältä sivulta löydät lisätietoa MPS TalentHub -portaalista.
Entistä sujuvampaa henkilöarviointia MPS TalentHubin avulla
MPS TalentHub on uusi arviointiportaali, joka helpottaa henkilöarviointiprosessia sekä hakijalle että työnantajalle. Kandidaatit saavat kaiken tarvitsemansa tiedon, ohjeet ja tehtävät yhdestä paikasta, mikä parantaa hakijakokemusta ja luo positiivista kuvaa työnantajasta. Samalla tapamme olla yhteydessä hakijoihin muuttuu. Jatkossa kandidaatit saavat kutsun henkilöarviointiin lähtökohtaisesti sähköpostilla.
MPS TalentHubin keskeiset ominaisuudet:
- Yhden kirjautumisen portaali: Kaikki arvioinnin sisällöt yhdessä paikassa.
- Joustava ajanvaraus: Haastatteluajan voi varata suoraan portaalista.
- Kokonaiskuva arvioinnin etenemisestä: Yhdessä näkymässä aikataulut ja tehtävien eteneminen.
- Raportointi ja tietoturva: Raportit tallentuvat tietoturvallisesti portaaliin.
Pilottikäyttö aloitettiin syyskuussa 2024, ja sen käyttö laajennetaan kaikkiin arviointeihin. MPS TalentHubin raportointi- ja dataominaisuuksia kehitetään edelleen.
Henkilötietojen käsittelytapamme eivät ole muuttuneet uuden arviointiportaalin käyttöönoton myötä. Lue lisää tietosuojaselosteestamme:
Yhteyshenkilöt:
Irene Turakainen ja Minna Winqvist vastaavat Hanselin puitesopimukseen sekä yhteistyöhön liittyviin kysymyksiin.
Tilaukset ja toimeksiannot sekä tiedustelut Hansel-palveluista koordinaattoripalvelut@mps.fi.
Sopimuskausi 01.06.2023 - 31.05.2027.
Asiakkaan hankintasopimusten viimeinen voimassaolopäivä 30.11.2027.
Toimintamalli: ranking.
Katso tarkemmat tiedot Hansel-puitesopimuksesta täältä.