MPS-Yhtiöiden tarina
Ainutlaatuinen tarinamme alkaa 1970-luvun alkupuolella ja kulkee vuosikymmenten läpi tähän päivään. Henkilöarvioinnin pioneeri Suomessa kasvaa kansainvälisesti vaikuttavaksi arvostetuksi toimijaksi.
-
1972
Perustaja saapuu Suomeen
Amerikkalainen nuorimies, Thomas GrosJean (27.5.1943–8.8.2006), saapuu Suomeen ja päättää jäädä maahamme rakentamaan tulevaisuuttaan.
-
1974-75
MPS syntyy
Thomas GrosJean ja Marcus Herold tapaavat. Nuoret kumppanukset perustavat yhteisen yrityksen, MPS:n (Management Personnel Services), ja tuovat Suomen markkinoille täysin uudenlaista konsultointipalvelua – henkilöarviointia.
-
1977
Rekrytointi mukaan palettiin
Henkilöarvioinnista kattavampaan rekrytointikumppanuuteen: ensimmäinen neljän palstan rekrytointi-ilmoitus Helsingin Sanomissa.
-
1980-86
Kansainvälistyminen alkaa
MPS kasvaa Suomessa ja kansainvälistyminen alkaa. Tampereen ja Kööpenhaminan toimipisteet avataan.
MPS aloittaa toiminnan Ruotsissa avaamalla toimiston Tukholmaan. Samaan aikaan Suomen Turku saa oman MPS-toimiston. Executive Search (suorahaku, headhunting) täydentää rekrytointipalveluvalikoimaa.
Oulun toimipiste avataan.
MPS:n avaus Aasiaan. Toiminta käynnistyy Tokion toimipisteen avaamisella Japanissa.
-
1987
Kohti Keski-Eurooppaa
Saksasta löydetään laadukas yhteistyökumppani, von Rundstedt & Partner GmbH, jonka toimipisteverkko kattaa koko Saksan. Ensimmäisinä Suomessa MPS tarjoaa outplacement- eli uudelleensijoittumispalvelua.
-
1993
Johtamisen asiantuntijaksi
Palveluvalikoima laajenee johtamisen, johtoryhmätyön sekä organisaatioiden kehittämisen alueille.
-
1994-2000
Baltia ja Puola mukaan
Toiminta Baltiassa käynnistyy. Tallinnan toimipiste avataan. MPS Latvija/Komin Ltd ja MPS Polska perustetaan.
-
2002-05
Toiminta Aasiassa laajenee
Toimipisteet Malesian Kuala Lumpuriin ja Thaimaan Bangkokiin avataan. Coachingista tulee luonnollinen osa MPS:n toimintatapaa.
MPS viedään Kiinaan ja toimipisteen avajaiset vietetään Shanghaissa.
-
2006-09
Hallitustyön kehittäminen palveluvalikoimaan
MPS Italia Executive Search perustetaan.
Palveluvalikoimaa laajennetaan BoardCompetence Oy:n yritysoston myötä hallitustyön arviointeihin, hallitustyön kehittämiseen ja hallitusjäsenten suorahakuun.
Venäjän toimintaa vahvistetaan perustamalla Moskovaan oma yhtiö, OOO MPS Executive Search Russia.
MPS ostaa suorahakuun, henkilöarviointiin ja henkilöstökonsultointiin erikoistuneen liettualaisen UAB Fontes Vilniuksen luodakseen vahvan perustan toiminnoilleen Baltiassa.
-
2010
Kansainväliset ylimmän johdon suorahakupalvelut
MPS perustaa kansainvälisen EXS International -verkoston yhdessä italialaisen GI Groupin ja saksalaisen von Rundstedt und Partnersin kanssa. Verkosto mahdollistaa korkealaatuisten ylimmän johdon suorahakupalveluiden tarjoamisen 20 maassa.
-
2012
Digitaalisuus vahvistuu
MPS Vaasan toimipiste avataan.
MPS ostaa digitaaliseen muutoksen jalkautukseen ja henkilöstölähtöiseen liiketoiminnan kehittämiseen erikoistuneen Prewise Oy:n.
MPS liittyy Career Star Group -verkoston jäseneksi, joka koostuu outplacement ja career management alueen vahvoista toimijoista ympäri maailman. Verkosto mahdollistaa korkealaatuisten uudelleensijoittumis- ja urapalveluiden tarjoamisen 73 maassa.
-
2018-19
Arvostusta kansainvälisesti
MPS perustaa MPS Lifeworks Oy:n, kuluttajille suunnatun urapalvelun ja verkkokaupan oman uran hallintaan ja johtamiseen.
MPS hyväksytään jäseneksi Panorama Search -suorahakuverkostoon. Maailman johtavien suorahakuyritysten verkosto antaa erinomaiset valmiudet paikallisiin ja kansainvälisiin ylimmän johdon suorahakuihin.
MPS liittyy globaaliin AESC (Association of Executive Search and Leadership Consultants) järjestöön. AESC:n jäseneksi hyväksytään tunnustettuja suorahakua ja johtamisen kehittämistä tarjoavia yrityksiä.MPS vahvistaa palvelutarjontaa myös Itä-Suomessa avaamalla toimiston Kuopioon.